株式会社人間力経営

従業員のお子様向け特別研修「お仕事見学会」

employees children work tour

お父さん・お母さんの仕事を「見て、知る」 ことは、
その子にとって“一生の思い出”になる!

ねらい

近年、大企業を中心として、従業員の子供を対象に職場を見てもらう「ファミリー・デイ」を1つのイベントとして開催するケースが増えてきました。

弊社は、これこそ中小企業が実施すべき催しと考えます。従業員の子供さんにとって「お父さんやお母さんがどんなお仕事をしているのか」純粋な興味・関心を持っているものです。

せっかくの機会ですので、職場を見るだけでなく、「働くとはどんなことか」「お父さん・お母さんの仕事はこんなにも素晴らしい」という事を、弊社代表・坂本が子供さんの目線で分かり易くお話させて頂きます。

家族の結びつきのみならず、家族同士の交流を図れる絶好の機会です。
夏休みに開催すると、お子さんの自由研究のテーマにもなるうってつけの研修です。

仕様

  • 夏休み期間中に1回(講座約30分、見学と体験3~4時間、他にバーベキュー等の懇親の併用もお勧めです)
  • 対象は、従業員の子供さん(幼稚園~小学6年まで)
    ※中学生の参加も可能ですが、この場合、対象別に2コースに分けての実施をお勧めします。

主な内容

  • 1. 子供さんにとって
    “最高の学びの場と思い出”に!

    従業員の子供さんが「お父さんやお母さんがどんなお仕事をしているのか」を体験的に学べる機会となります。実際に会社や現場を見て頂くことで、より実感を持てるだけでなく、将来、その仕事を選ぶ可能性も高まる“超ロングランのリクルート活動”にもなり得ます。

  • 2. 従業員さんへ、
    自社で働くことの誇りの喚起

    当初、自分の子供が見学をしに来るのを恥ずかしがる従業員さんもいますが、実際に自分の親がどのような仕事をしているのか、真剣に見入る子供達の姿を見ることができます。結果として、ご自身の仕事の大切さややりがいに気付く機会にもなります。

  • 3. 従業員の家族同士の結びつき強化

    日頃、従業員の家族同士の接点はあまり見られませんが、こうした催しを通して、一気に距離感が縮まります。そうした姿を見る従業員側にも、よりお互いの結びつきが強まり、会社としての一体感を促す契機にもなります。

主な内容(一例)

ミニレクチャー「“はたらく”ということの大切さ」

  • あなたのお父さん・お母さんの会社は、こんなことで役にたっている!
  • あなたがこれから「夢」や「目標」を持つために…
  • あなたの「よいところ」をのばしていこう!

デモンストレーション(具体作業の実演見学・体験)

安全には十分な配慮をしつつ、実際に子供さん達に仕事の見学・体感をしてもらいます。

<例>

  • 【建設業】建機類の操作見学、セメントでの工作教室 等
  • 【運送業】トラックの体験乗車、車両清掃のお手伝い 等
  • 【製造業】生産ラインの見学、3S活動のお手伝い 等
  • 【小売業】店舗の見学、品出しのお手伝い 等
  • 【卸売業】出荷作業の見学、倉庫整理のお手伝い 等

お父さん・お母さんへのプレゼンと「感謝のお手紙とお絵描き」

実際に見学・体感を行った後、の働くお父さん・お母さんへの「お手紙」「お絵描き」をしてもらいます。その後、直接にお父さん・お母さんに手渡してもらいます。その後親子での記念撮影を行います。

お食事会(バーベキュー大会)

せっかく従業員とその家族の方が集った機会です。最後に懇親を兼ねての食事会(会場スペースがあればバーベキュー大会)をお薦めします。実際に見学・体感を行った後、の働くお父さん・お母さんへの「お手紙」「お絵描き」安全には十分な配慮をしつつ、実際に子供さん達に仕事の見学・体感をしてもらいます。

※業種や会社規模によって、「やれる事・やれない事」があるといえますが、従業員の子供さん達にとって「最高の学びの場」となるはずです。より貴社のご事情やニーズに沿った形でご提案させて頂きます。お気軽にご相談下さい。

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当社のセミナー・研修の特徴は、すべての講義において「人間力」を鍛える点は一貫しています。知識の習得のみならず、事例での研究やグループディスカッション等を中心とした、それぞれがそれぞれの立場で考えながら進める「参加型」の研修になっています。

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